今年的假期全部结束啦~~大家都收收心好好工作咯~

这不，小编也马不停蹄的发来了10月11日新员工培训（总部篇）报道。

这次人资部又带着新员工们玩出了什么花样呢？一起来看看!

【团队融合，熟悉你我他】

叮铃铃~上课啦，大家俩俩组队PK，冒出许多灵活“好手”，紧接着的“累计称呼体验”挑战，小编看到有小组认认真真的把彼此名字记在本子上，从此，没有我叫不出来名字的人啦！

【走进中城建设，你想知道的都在这】

小编打听到，本次培训还引入了全员PK机制，难怪大家在人力资源部总监叶幼女为大家带来的《走进中城建设》课程上积极互动，踊跃回答问题。叶总监用许许多多真实生动的故事让新人们了解了中城人、中城事。发展空间宽广、晋升渠道清晰、员工关怀多样，更加坚定了新员工要为中城的发展贡献自己的一份力！

【分工协作，做好自己就能造就团队】

抵达拓展场地，刚好遇到老爷爷卖花：咦，老爷爷卖的什么花？“老爷爷卖的是5瓣的玫瑰花哟！”大家迅速5人抱团蹲下，落单的小伙伴自然有小小的“奖励”（小编围观脸）

简单热身结束，大家状态正佳，马上开始挑战“不倒森林”。

7人一组，同时轮换且要保证杆子顺利交接到你的下任手中。看似简单的动作，却需要团队成员达成共识，关注自己的同时还要关注上下游成员，步调一致才能获得成功。小编随机采访，一位员工提到这个项目带给她的感悟是很好地感受到了良好的跨部门配合应该怎么做。

团队氛围不断升温，我们又开始了“搭塔”活动。身处建设行业的我们，怎能不是建筑能手！各小组领完资源，迅速开干，组员们都充分发挥自己的聪明才智，合全组之力搭建起来。即将竣工的“塔”顶被压上一个大大的棉花糖后，对塔带来了巨大的冲击，最后塔身最稳固的小组获胜。

终极挑战——极速60秒，要求各组在规定时间内配合完成30张卡片的正确排序。

3组人马轮流尝试，拨开层层迷雾，寻找卡片彼此间的关系与逻辑。最后大家发现只有放下竞争，共享信息，寻求“共赢”才能获得整个团队的胜利。

1天的培训结束了，但学习和成长才刚刚开始。小编相信大家一定会记得今天共同协作、彼此陪伴的伙伴们，会记得一点一点累积，不断成长的努力的自己。未来，期待大家更美好的样子……